Старший клиентский менеджер в Сбербанке: что это за работа и сколько там платят?
Многие люди хотят устроиться в крупную компанию. Сейчас Сбер набирает старших клиентских менеджеров в разных городах России. И хотя эта работа не явля...
Вакансия для компании Eqvanta. Eqvanta — это международная группа компаний, работающих в сфере финансовых технологий. Cоздаем продукты и сервисы и используем инновационные решения Инвестируем в перспективные стартапы финансовой индустрии в сфере скоринга, кредитования, дистанционных сервисов и взыскания Разрабатываем программное обеспечение в рамках фонда Сколково Делаем лучше повседневную жизнь миллионов людей по всей стране, открывая им доступ к заёмным денежным средствам В группу Eqvanta входят следующие бренды: EqvantaLab, Быстроденьги, Турбозайм, Scortech. ПРЕДЛАГАЕМ: стабильность: компания на рынке с 2008 года, входит в ТОП-50 лучших работодателей (рейтинг HH.ru) работу в соответствии с законодательством РФ во всех аспектах деятельности официальное трудоустройство, полностью белую з/п, ежегодную индексацию, ДМС работу с профессиональной командой, с наставниками, где ценят усилия и результаты каждого сотрудника, честны, открыты и уважительны друг к другу удаленный или гибридный формат работы карьерный рост и профессиональное развитие прокачку знаний и программы развития (внутреннее и внешнее обучение) дружелюбную атмосферу и развитую корпоративную культуру, где инициируем изменения и всегда готовы к любым вызовам ежегодные конференции, тимбилдинги, митапы и другие мероприятия современный IT-ландшафт свободу действий в принятии решений без жесткого контроля «за спиной» ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: анализом риск-показателей по текущему портфелю займов под залог ПТС, соответствующее изменению риск-политик с целью обеспечение планового уровня риска оценкой кредитных рисков по текущим и разрабатываемым продуктам оптимизацией существующих бизнес-процессов в части принятия решения по кредитным заявкам построением ad-hoc отчетов, подготовкой аналитических записок/презентаций для бизнес-подразделений и топ-менеджмента ОЖИДАЕМ: высшее математическое/техническое/экономическое образование уверенные знания языка SQL и MS Excel опыт анализа больших объемов данных знание основ математического моделирования опыт работы в портфельной аналитике от 3 лет
Нужна помощь в настройке сбис склад! Показать как пользоваться, занести товар купленный и продажи! И дальнейшее сотрудничество!
Тема: Шлифовка паркета в Москве Назначение текста: Продающая статья для блога на сайте len-parket.ru Title: Шлифовка паркета в Москве по цене от 120 руб/кв.м. Description: Профессиональная шлифовка и циклевка паркета в Москве и МО с покрытием лаком. Без пыли. Уборка после себя. Гарантия. План статьи (блоки): 1. Вступление (1-2 абзаца). 2. Перечень услуг Своего рода прайс, написать перечень услуг, но без цен, цены сам указывать буду 3. Как выполняется шлифовка паркета по шагам. Расписать нумерованным списком, примерно равной длины. Желаемая длина от 1 до 4 предложений каждый пункт. Всего не менее 4 пунктов в данном блоке. 4. Речь директора 5. Наше оборудование. Написать кратко, тезисно о каждой нашей шлифовальной машине. Наши машины: Lagler Trio, Lagler Hummel, Lagler Flip 6. Написать о 6-8 лаках. Выбрать 3-4 ходовые позиции с лаков брендов Bona и Berger. У каждой позиции должно быть ее краткое описание с ключевыми преимуществами. Все описания примерно равной длины. Буквально 1-2 коротких или средних предложения. 7. Вопросы и ответы. Всего 4-5 вопросов с ответами. Первые два вопроса написал, остальные надо придумать. 1. Что такое еврошлифовка? Отличие циклевки от паркета. Технические требования: Проверка по text.ru Вода не больше 20% Заспамленность не больше 45% уникальность от 95% (проверять по text.ru); оценка по Главреду – от 8 баллов. Дополнительные требования: 1. Главная цель показать экспертность в данном вопросе (тема статьи) 2. Делать призывы к действию после каждого большого тематического блока текста. Там где это уместно, минимум 3 призыва на статью. Пример призыва на скрине (взято со страницы конкурентов на сайте len-parket.ru). Вот также список из 200 призывов к действию. https://texterra.ru/blog/prizyvy-k-deystviyu-170-shablonov-na-vse-sluchai-zhizni.html?ysclid=m3snmys487168618602 Скрин с примером приложил! 3. Текст должен легко читаться и восприниматься. 4. Статью начните со вступления чтобы завлечь читателя 300-700 символов. Обязательно использовать основной ключ в первом предложении первого абзаца. 5. Обязательно использование заголовков, подзаголовков, маркированных, нумерованных списков. Таблиц по возможности. 6. В конце статьи обязательно сделать призыв к действию, что мы можем проконсультировать по любым вопросам, что можно вызвать мастера для проведения работ и купить любые материалы для ремонта паркета в нашем магазине. 7. Дополнительные (LSI) ключи: использовать по возможности, равномерно по всему тексту. Можно склонять, минимум 80% слов из списка должны быть в тексте. Стиль подачи материала: рекламный, экспертный (обращение к читателю на «Вы»). Цель текста: Показать нашу компетентность в данном вопросе. Мотивировать его заказать услугу на нашем сайте. Целевая аудитория: мужчины и женщины в возрасте 25-70 лет, которые проживают в Москве и области, собираются делать ремонт. Основной ключ: шлифовка паркета, шлифовка паркета в Москве, шлифовка паркета и покрытие лаком Дополнительные (LSI) ключи ремонт, циклевка, восстановление, машина, стоимость, цены, без пыли, фанера, работа, квадратный метр, тонировка, еврошлифовка, диск, мастер, инструмент, локальная, паркетная доска, уход, пол, бетон, полировка, царапины, дерево, смета, отшлифовать, обеспыливание, деревянный пол, сроки, слой, покрытие, нанесение, поверхность, мастер, услуга, абразив, внешний вид, квартира, мелкий, средний, участок.
Телеграм канал вакансий по стройке в Москве. Думаю так: большая красная буква М, а позади строительный кран, который держит эту букву или просто строительный кран на заднем фоне: тут вам виднее. Еще есть боты для этого канала. нужно подобрать три иконки для этих ботов. Просто разместить для каждого бота поверх логотипа иконку: Иконка: силуэт человека с галочкой или значок “кандидат/портфель” Иконка: чат-бабл с галочкой или стрелка-ответ Иконка: колокольчик или в виде “подписаться” (иконка почты/уведомления) • Все иконки должны быть монохромными или минималистичными, чтобы не отвлекать от основной “М”.
Необходимо вести аккаунт в инста
Разработка с нуля веб-приложений на нативном PHP (новые проекты) последующие их сопровождение. Поддержка веб-приложений на нативном PHP Оптимизация кода и доработка существующего кода (по запросу) Работа с базами данных MySQL Взаимодействие с командой, умение работать с проектом в команде с другим разработчиком. Основная задача - это разработка веб-сервисов и платформ (не сайты), пишем только на нативных языках без Фреймворков. Поэтому требуется соответствующий опыт, проекты будите делать с нуля от проектирования БД до Бэкенда и размещения. Будьте готовы выполнить тестовое задание, если есть реальные проекты, которые сможете показать (включая код), то возьмем без теста. Мы ожидаем от вас: Продвинутые знания PHP Опыт работы с базами данных SQL у меня писать запросы Знания технологий HTML, CSS, js native Понимание принципов ООП и опыт их применения в практике Знание MVC Опыт разработки в коммерческих проектах Умение разбираться в чужом коде Участие в проектировании и отрисовке дизайна Опыт натяжки проектов по верстке Умение работать с текстовым ТЗ Умение проектировать ТЗ
Нам нужен репетитор, который сможет помочь системно подготовиться, объяснять сложные моменты, уделить внимание слабым сторонам и подготовить к экзаменам. Сын готовится к экзаменам по немецкому, но у него проблемы с грамматикой, пониманием текстов и аудированием. Если вы можете помочь с качественной подготовкой и результатом, пишите мне через t e | е i: r) p4 m-a8agirova. Будем рады сотрудничать.
Крупнейший и прибыльный федеральный банк в связи с активным развитием территорий приглашает СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА Обязанности: активный поиск резюме кандидатов на вакансии в соответствии с критериями отбора (Массовый подбор); работа с откликами кандидатов на вакансии, размещенные в открытых источниках, активный холодный поиск профильных кандидатов; проведение телефонных собеседований с кандидатами; обеспечение необходимого количества кандидатов на отборочных собеседованиях; выполнение нормативов найма, отчетность. Требования: Опыт работы менеджером по подбору персонала от 1-года; Готовность к многозадачности и самостоятельной работе; Уверенный пользователь ПК (Excel в частности). Условия: Официальное оформление; График 5/2 с 9.00-18.00; Оклад + Премия (подробнее система мотивации на собеседовании, Вы сами влияете на уровень премии!!!ПРЕМИЯ БЕЗ ПОТОЛКА!); возможность карьерного роста каждые полгода; полный социальный пакет от Банка: ДМС, льготное кредитование, КАСКО/ОСАГО; фитнес, коворкинг в Сочи, и др.
Многие люди хотят устроиться в крупную компанию. Сейчас Сбер набирает старших клиентских менеджеров в разных городах России. И хотя эта работа не явля...
Помните времена, когда весь мир был основан на плоском, утонченном дизайне? «Чем проще, тем лучше» было нормой. Что ж, все изменилось. Господство в ми...
Ни для кого не секрет, что ключевые слова представляют собой основу любой стратегии SEO, поскольку они могут напрямую влиять на видимость и ранжирован...
Задача специалиста – управлять командой удаленных сотрудников. Помогать им, ставить задачи, контролировать достижение поставленных целей. Работа удале...
Фриланс - это один из лучших вариантов заработать денег, не выходя из дома.
Alot.Pro позволяет найти подработку в свободное после офиса время или постоянную занятость для большинства профессий (копирайтер, дизайнер, переводчик, специалист по продажам, SEO и SMM, разработчик, тестировщик, программист, маркетолог, репетитор, консультант, юрист, менеджер) и для людей без определённых навыков, например, студентов.
Для того, чтобы начать работать, вам нужно зарегистрироваться на биржах фриланса (если вы это еще не сделали) и регулярно просматривать новые проекты и вакансии на Alot.Pro
Мы собрали и записали для вас опыт фрилансеров в нашей Википедии https://wiki.alot.pro
Там вы найдете полезные советы и обучающие материалы по работе с фриланс биржами.
Также вы можете задать вопросы другим пользователям Alot.Pro, поделиться своим опытом на живом форуме https://qa.alot.pro
Для отзывов и предоложений: feedback@alot.pro
По вопросам партнерства: partner@alot.pro
Хорошее приложение для того, чтобы оценить огромное количество предложений для дополнительного заработка. Помогает собрать и отфильтровать задания подходящие именно вам. Рекомендую)
Александр Навожден отзыв Google Play